岗位职责：

1、帮助来访者自我觉察、提升自我认知，梳理职业发展的困惑和问题。

2、通过科学的测评工具，协助来访者自我觉察，树立职业发展目标。

3、协助来访者制定职业发展规划并设计路径。

4、定期与来访者面谈并跟踪职业发展情况，完成个案、整案咨询服务。

任职要求：

1、统招全日制本科、及以上学历，人力资源管理、工商管理等管理类相关专业。

2、具有3年以上企业人力资源管理工作经历，了解人才发展培养和规划。

3、人力资源管理师二级、一级，持有职业规划师证书优先。

4、良好的表达沟通能力，根红苗正，具备良好的职业素养，形象气质佳。

薪资方面：

（全职／兼职）20人,4～8k/月，面议。

注：如对岗位感兴趣但目前不具备招聘条件的，我们可提供“取证培训→案例实操”的独立咨询师孵化服务，欢迎免费咨询。

联系电话：15987165430

地址：北京路928号同德昆明工厂写字楼13A

简历投递邮箱：ynjukuhr@sina.com